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THE PACHINKO HALL BUSINESS SCHOOL
人材育成---人をつくる・心をつくる・人を育てる

パチンコホールの顧客満足(CS)から顧客感動(CD)サービスをつくる
[顧客感動接客術]サービスリーダー養成講座

現場リーダー・主任・人事教育スタッフのためのサービスニューマネジメント研修


「顧客心理」からのサービスアプローチとサービススキルをどう構築するか
「かたち」の接客から[コミュニケーション接客]へ
新規客をリピーター化させる顧客管理[One to One接客術]の実践手法

ホールサービスの均質化とレベルアップをいかに実現するか?
サービスの実践的ノウハウと教育・指導技術の徹底習得
自社内教育が可能になるOJTトレーナーの養成


第1日目 [CD接客]サービスリーダーの役割とスキル
       
ホール内接客応対の基本と実践シミュレーション
       
理解しやすい現場指導のステップ

第2日目 活動展開のための課題整理
       
モチベーションアップの手法(部下の動機づけ)
       
教育効果を高める2WAYコミュニケーションスキル


ごあんない
本講座は、現場教育・自社内教育を担当される現場リーダー・主任・人事・教育スタッフの方々を対象に、パチンコホールのサービススキルの習得のみならず、その知識と技術をいかに効果的に現場スタッフに伝達していくのか、サービススキルの教育指導テクニックをはじめ、スタッフの意欲の高め方、効果的自己表現力の修得など、社内教育の[CD接客]サービスリーダーとして行動できる実践的スキル
を2日間で体得できるよう企画構成いたしました。
サービス研修は初めてという方はむろん、サービス教育のさらなる徹底を図りたいという方、すでに弊社の公開研修やビデオをご利用いただいた方についても、復習、確認、そしてさらなるレベルアップのために、ぜひ本講座をご活用いただけますようご案内申し上げます。皆様の積極的なご参加を心よりお待ちしております。

本研修6つのポイント
(1)サービスの原理原則と実践的な応対テクニックが修得できます。
(2)社内教育・現場教育における効果的な教育訓練技法が学べます。
(3)トレーナーとして必要なプレゼンテーション能力が身につきます。
(4)部下育成に必要なコミュニケーションスキル(対人関係能力)が身につきます。
(5)全国の同業他社リーダー・スタッフとの情報交換・ネットワークづくりができます。
(6)21世紀の「勝ち組」となるべく[顧客創造・定着]を具現化するCD接客サービスが体得できます。


講師より一言
数々の現場経験を活かしながら、グループディスカッションやロールプレイングを通じて、理論に留まらない実践に即した体得しやすい研修を心がけてまいります。皆さんと一緒に接客サービスの原理原則を振り返りながら、今後のCD接客サービス構築に向けたスキルアップを目指しましょう。
(杉山 博美)

セミナープログラム&タイムスケジュール

第1日目

13:00
T.[CD接客]サービスリーダー養成講座開校式

・オリエンテーション(相互理解)

U.ホール経営における[CD接客]サービスリーダーの役割とスキル
〜時代はCS(Customer Satisfaction)からCD(Customer Delight)へ
●CD接客の心構え
・カスタマーマネジメントと顧客感動
 カスタマーマネジメントとは
 顧客満足(CS)から顧客感動(CD)の考え方
●継続的改善とPDCA
・PDCAサイクルの特徴
・改善行為の前提条件
・測定可能なチェック
・行動範囲としてのPDCA

15:00
V.顧客ニーズに即したサービス理論の徹底理解
〜サービスの原理原則の振り返り

●サービスの基本原則の徹底理解(5原則の確認)
・「印象管理」の重要性〜メラビアンの法則
 「挨拶」「表情」「態度」「身だしなみ」「言葉遣い」
・「空間管理」の重要性

18:00 夕食・休憩

19:00
W.[CD接客]サービスリーダーに求められる具体的指導方法
〜CD対応接客サービス事例

●「気づき」の研究――察知能力
【ケース1】玉箱交換時のお客様への対応
・ランプがつく前と後での接客姿勢
【ケース2】ジェットカウンターにおける会話
・玉流しの代行とプラスαの声かけ
【ケース3】お客様のジャケット・ジャンパー等の椅子掛け時対応
・接客業務上のアクシデント等を想定できるか

21:00 初日研修終了


第2日目

9:00
X.サービスリーダーにおけるスタッフ育成術
〜ホールサービスを効果的にレベルアップする実践ノウハウ

【1】OJTの取組み方
・指示命令型から質問型(コーチング)へ
【2】CD接客(顧客感動型接客)の具現化
・依存型から自発型へ変えていく指導手順
【3】ホール内接客応対実践シミュレーション
 〜お客様の「お出迎え」から「お見送り」までのポイント
・ホール(島廻り)業務/カウンター業務
【4】クレーム処理の考え方と対応法
・こんなときどうする〜クレーム処理の基本ステップ

12:00 昼食・休憩

13:00
Y.教育効果を高めながら職場を活性化させる、
 エゴグラムとコミュニケーション活用術

〜行動におけるパーソナリティ表現を理解し、
 現場での資質の高いリーダーとしてのコミュニケーション能力を体得する

【1】エゴグラム(交流分析)
・エゴグラムを使い、自分自身の自我状態を理解する。
 「いまここで」の心理状態は、どの機能を用いているのか。それが適切でないとすれば修正すべき点を理解していく
・エゴグラムの分析による自分自身や相手の行動パターンの理解
・エゴグラムを活用した現場での資質の高いコミュニケーションの取り方

【2】コミュニケーション術――「OK牧場」活用手法
〜I'M OK‐YOU'RE OK幸福になる関係、壊れてゆく関係―最良の人間関係をつくる方法〜
・コミュニケーションにおける自分自身の受け入れ、自分と相手との関係を「人生態度」OK牧場を使い、4パターンの分析と基本パターンの理解
 I am OK , You are OK
 I am not OK , You are OK
 I am OK , You are not OK
 I am not OK , You are not OK

・上司、部下、自己の姿勢を知り、弱点強化、自分自身のコントロールの仕方

【3】エゴグラムとOK牧場の実践的活用法
すぐに活かせるエゴグラムとOK牧場を活用した、資質の高いリーダーとしての職場でのよりよいコミュニケーションの取り方・行動のポイント

16:20
まとめ/質疑応答


16:30 2日間研修終了


開催日時 2005年2月16日(水)13:00〜21:00
2005年2月17日(木)09:00〜16:30

会場 セミナープラザ東中野
東京都中野区東中野4-5-14 Tel.03-3365-3901

定員 30名
(最小開催人員10名)

受講料 99,750(1名様につき)
(教材・資料・宿泊・食事代および消費税 4,750円含む)
●同一申込書にて2名以上参加の場合
 94,500円(1名様につき/消費税含む)

※宿泊をシングルユースでご希望の場合は、追加料金(+6,300円)でご手配申し上げます。

お問い合わせ・お申し込み先
綜合ユニコム株式会社 企画事業部 tel.03-3563-0099
〒104-0061 東京都中央区銀座2-8-15 共同ビル

講師プロフィール
杉山 博美(すぎやま ひろみ)
綜合ユニコム(株) エデュケーショングループ契約講師
岐阜県出身。青山学院女子短期大学国文科卒業後、(株)リクルートへ営業スタッフとして就職。同社を退職し、ナレーション講師、コンパニオン教育、社員研修講師、専門学校教師など、一貫して「話す」「顧客とのコミュニケーション」に関わる業務に従事。自らが経験したことを講義に活かす、現場を熟知する講師として活躍。持ち前の責任感と明るさ、聞き取りやすい声には受講者からも大きな支援を得ている。得意分野は、コミュニケーション、営業、コンサルティングセールス、傾聴、接客など。パチンコホール業界での主な実績は、グランドオープン伴う研修一式(CS研修・OJTマニュアル作成・リーダー研修、オープン後現場オブザーブ指導)をはじめ、CS接客研修、ホール接客・カウンター業務OJT研修、新入社員研修、中途入社スタッフ研修など多数。綜合ユニコム(株)エデュケーショングループ契約講師。


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